Realizace: 2017-2018Cílem projektu je prosazovat rovnost mužů a žen se zaměřením na malé a střední podniky, a to prostřednictvím realizace genderových auditů u šesti zaměstnavatelů/ek ve Zlínském kraji. V rámci genderových auditů budou navrženy změny, které povedou ke zlepšení genderového vnímání.
Projekt je spolufinancován Evropskou unií.
Níže zveřejňujeme anonymizované verze zpráv:
Bylo již zapojeno všech šest plánovaných zaměstnavatelů ze Zlínského kraje. Jde převážně o malé firmy s počtem zaměstnanců 10-50 a jednu střední firmu, která má více než 50 zaměstnanců. Oborově jsou velmi různorodé, z oblasti výroby ale i služeb. U všech zaměstnavatelů provádí zkušený auditorský tým detailní analýzu uplatňování rovných příležitostí žen a mužů. Zabýváme se náborem zaměstnanců, pracovními podmínkami, podporou slaďování pracovního a rodinného života ze strany zaměstnavatele. Zaměřujeme se na interní dokumenty, transparentní poskytování podmínek zaměstnancům, organizační strukturu. Zjištění formulujeme do závěrečných zpráv z genderových auditů a prezentujeme vedení zapojených firem.
Zapojené firmy spolupracují s auditorským týmem a jejich vedení si uvědomuje, že absolvování genderového auditu je dobře vnímaným signálem pro zaměstnance a potencionální zaměstnance do budoucna.
Fotografie z projektu - kliknutím zobrazíte větší fotografii
 |
 |
 |
 |
